Hoofd Transportplanning.
Ben jij een ervaren planner die niet alleen een goede planning wil maken, maar ook verantwoordelijkheid wil nemen voor wat er uiteindelijk uit die planning komt? Voor een internationale organisatie in Zoetermeer zoeken we een Hoofd Transportplanning die samen met zijn collega Transport Planner dagelijks zo’n 40 tot 45 routes organiseert én de planning naar een hoger niveau brengt. En dat laatste is belangrijk. Want we zoeken geen Hoofd Transportplanning die aan het einde van de dag tevreden is wanneer alle routes gevuld zijn. Je wilt weten waarom routes wel of niet efficiënt lopen, waarom klantafspraken niet worden gehaald en waar processen slimmer kunnen. Je werkt dus zelf mee in de dagelijkse operatie, maar kunt tegelijkertijd voldoende afstand nemen om kritisch naar het grotere geheel te kijken. Daar krijg je ook daadwerkelijk de ruimte voor. De planning is momenteel één van de belangrijkste aandachtspunten binnen de organisatie en er wordt geïnvesteerd in mensen, processen én een grote update van het planningssysteem. Een mooi moment om in te stappen als je graag ergens je stempel op drukt.
Zoetermeer
40 uur
€4500 – €5500
Zoetermeer
40 uur
€4500 – €5500
Jij bent écht van waarde
Samen met jouw collega Transport Planner ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse planning van ongeveer 40 tot 45 vrachtwagens en servicebussen. En die planning is behoorlijk dynamisch. De routes bestaan uit verschillende werkzaamheden, van waterleveringen tot technische service, installaties en onderhoud. Afhankelijk van de route kan een voertuig op één dag ongeveer 8 tot 25 verschillende stops maken.
Je stelt de planning op, monitort gedurende de dag wat er gebeurt en stuurt bij wanneer dat nodig is. Daarbij houd je rekening met capaciteit, klantafspraken, beschikbaarheid van mensen en materieel en natuurlijk de efficiency van de routes.
Maar juist wanneer de dagelijkse puzzel is opgelost, begint voor jou het interessante gedeelte. Waarom loopt een bepaalde route structureel niet goed? Waarom blijft de on-time delivery achter? Waarom bereikt informatie vanuit Supply Chain, Warehouse of de Transport Coördinatoren de planning te laat? En hoe voorkomen we dat we morgen tegen precies hetzelfde probleem aanlopen? Je analyseert prestaties en afwijkingen en vertaalt deze naar concrete verbeteringen. Daarmee ben je niet alleen degene die problemen oplost, maar vooral degene die ervoor zorgt dat problemen steeds minder vaak ontstaan.
Jouw verantwoordelijkheden
- Samen met de Transport Planner opstellen, monitoren en bijsturen van circa 40–45 routes per dag;
- Verantwoordelijkheid nemen voor de kwaliteit en prestaties van de dagelijkse planning;
- Sturen op onder andere on-time delivery, efficiency, kosten en een optimale inzet van mensen en voertuigen;
- Analyseren waarom afwijkingen en knelpunten ontstaan en deze zoveel mogelijk bij de bron oplossen;
- Kritisch kijken naar routes, werkmethodes, processen en de inrichting van het planningssysteem;
- Intensief samenwerken met onder andere Transport Coördinatie, Supply Chain en Warehouse;
- Initiëren en implementeren van verbeteringen binnen de planning;
- Meedenken over de verdere professionalisering van de planningsorganisatie en het vernieuwde planningssysteem.
In wat voor bedrijf ga jij knallen?
Je gaat werken voor een internationale organisatie die actief is rondom drinkwateroplossingen en dienstverlening. Vanuit Zoetermeer wordt onder andere de Nederlandse operatie aangestuurd, waarbij dagelijks vrachtwagens en servicebussen door heel Nederland onderweg zijn.
De organisatie groeit en professionaliseert. En juist binnen de planning liggen op dit moment kansen om flinke stappen te zetten. Er is veel informatie beschikbaar en er zijn verschillende afdelingen die allemaal invloed hebben op een goede uitvoering. Alleen komen processen, verantwoordelijkheden en informatie nog niet altijd optimaal bij elkaar. Daar moet de komende periode verandering in komen.
Ook technologisch wordt een belangrijke stap gezet. Het huidige planningssysteem Routenet krijgt een grote update, waardoor veel meer mogelijkheden ontstaan om de planning slimmer en efficiënter in te richten. Jij stapt dus niet binnen op het moment dat alles al bedacht en uitontwikkeld is, maar juist op het moment waarop je daadwerkelijk invloed kunt hebben op hoe de planning straks wordt georganiseerd.
Binnen de organisatie rapporteer je rechtstreeks aan de Operations Manager. Je werkt nauw samen met onder andere de Transport Coördinatoren en Supply Chain en hebt één Planner in jouw eigen team.
Wel zijn we graag goudeerlijk met je…
Als je vooral op zoek bent naar een organisatie waarin alle processen al perfect zijn ingericht, is dit waarschijnlijk niet jouw volgende stap.
De planning is juist één van de onderdelen waarin de organisatie de komende periode wil verbeteren. Soms ontbreekt informatie, soms loopt de samenwerking tussen afdelingen niet zoals gewenst en soms ontdek je simpelweg dat een bestaande werkwijze niet de beste werkwijze is.
We zoeken daarom ook geen Hoofd Transportplanning die bij tegenvallende resultaten alleen constateert dat er te weinig capaciteit was of dat iedereen zijn best heeft gedaan. Je wilt begrijpen waarom iets gebeurt. Je stelt vragen, haalt informatie op, spreekt mensen aan en komt vervolgens met een oplossing.
Daarbij hoef je absoluut niet de luidste persoon in de ruimte te zijn. Wél iemand die stevig genoeg is om zijn of haar mening te geven, verantwoordelijkheid pakt en tegelijkertijd anderen weet mee te krijgen.
Wat neem jij mee?
Je hebt ervaring binnen transport- of logistieke planning en bent inmiddels toe aan meer verantwoordelijkheid. Misschien ben je een ervaren planner die nu al zelfstandig verantwoordelijk is voor eigen routes en klaar is voor een volgende stap.
Belangrijker dan je exacte functietitel is dat je hands-on én analytisch bent.
Jij werkt hard. Dat verdient beloning.
- Een salaris oplopend tot 5500,- bruto per maand;
- 25 vakantiedagen;
- Een contract voor 7 maanden met de duidelijke intentie om bij wederzijdse tevredenheid langdurig met elkaar verder te gaan;
- Pensioenregeling bij Pensioenfonds Detailhandel
- Een belangrijke rol binnen één van de prioriteitsgebieden van de organisatie;
- De mogelijkheid om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op processen, systemen en samenwerking;
- Op termijn ruimte om hybride te werken;
Check, check, dubbelcheck?
Zie jij jezelf al verantwoordelijkheid pakken voor deze planning? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Heb je vragen?
Neem gerust contact op met Jurre de Jong via jurre@luporecruitment.nl of +31 6 48 42 11 36.
We kijken uit naar je sollicitatie!
Jouw sollicitatie procedure.
Aanpakken
SOLLICITEREN
Eerlijk: je ziet jezelf al helemaal knallen in deze rol. Gewoon doen dus, solliciteren.
Solliciteer direct.
Vacature delen:
URL Gekopieerd
Vragen over de vacature?
Next level banen in je inbox? Check. Als jij je Job Alert activeert, gaan wij aan de slag.
Inschrijven job alert